New Year's Day — un jour de repos isolé ; faites le pont :
Étirez-la : posez 1 jour de congé (janv. 2) pour 4 jours de repos (janv. 1 – 4).
Nigeria compte 5 ponts (3 jours de repos d’affilée ou plus) en 2026, en comptant les fériés et les week-ends sam.–dim. ; la plus longue pause naturelle dure 4 jours (avr. 3 – 6). Bien placé, 1 jour de congé étire une pause jusqu’à 5 jours de repos d’affilée — toutes les options sont ci-dessous.
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New Year's Day — un jour de repos isolé ; faites le pont :
Étirez-la : posez 1 jour de congé (janv. 2) pour 4 jours de repos (janv. 1 – 4).
Étirez-la : posez 4 jours de congé (mars 16–19) pour 9 jours de repos (mars 14 – 22).
Étirez-la : posez 4 jours de congé (mars 30 – avr. 2) pour 10 jours de repos (mars 28 – avr. 6).
Étirez-la : posez 4 jours de congé (avr. 27–30) pour 9 jours de repos (avr. 25 – mai 3).
Id el Kabir · Children's Day — un jour de repos isolé ; faites le pont :
Étirez-la : posez 2 jours de congé (mai 25–26) pour 5 jours de repos (mai 23 – 27).
Étirez-la : posez 1 jour de congé (juin 15) pour 5 jours de repos (juin 12 – 16).
Islamic New Year — un jour de repos isolé ; faites le pont :
Étirez-la : posez 1 jour de congé (juin 15) pour 5 jours de repos (juin 12 – 16).
Birthday of Muhammad (Mawlid) — un jour de repos isolé ; faites le pont :
Étirez-la : posez 1 jour de congé (août 24) pour 4 jours de repos (août 22 – 25).
Independence Day — un jour de repos isolé ; faites le pont :
Étirez-la : posez 1 jour de congé (oct. 2) pour 4 jours de repos (oct. 1 – 4).
Étirez-la : posez 4 jours de congé (déc. 28–31) pour 10 jours de repos (déc. 25 – janv. 3).
Chaque plan ne pose des congés que sur des jours ouvrés entre deux pauses naturelles : tous rendent donc plus d’un jour de repos par jour de congé.
| Jours de repos | Congés | Période |
|---|---|---|
| 8 | 3d · déc. 29–31 | déc. 25 – janv. 1 |
| 11 | 4d · déc. 29–31 + janv. 2 | déc. 25 – janv. 4 |
| 4 | 1d · janv. 2 | janv. 1 – 4 |
| 9 | 4d · mars 16–19 | mars 14 – 22 |
| 10 | 4d · mars 30 – avr. 2 | mars 28 – avr. 6 |
| 10 | 4d · avr. 7–10 | avr. 3 – 12 |
| 9 | 4d · avr. 27–30 | avr. 25 – mai 3 |
| 5 | 2d · mai 25–26 | mai 23 – 27 |
| 9 | 4d · mai 25–26 + mai 28–29 | mai 23 – 31 |
| 5 | 2d · mai 28–29 | mai 27 – 31 |
| 9 | 4d · juin 8–11 | juin 6 – 14 |
| 5Meilleure option | 1d · juin 15 | juin 12 – 16 |
| 10 | 4d · juin 15 + juin 17–19 | juin 12 – 21 |
| 6 | 3d · juin 17–19 | juin 16 – 21 |
| 4 | 1d · août 24 | août 22 – 25 |
| 9 | 4d · août 24 + août 26–28 | août 22 – 30 |
| 6 | 3d · août 26–28 | août 25 – 30 |
| 6 | 3d · sept. 28–30 | sept. 26 – oct. 1 |
| 9 | 4d · sept. 28–30 + oct. 2 | sept. 26 – oct. 4 |
| 4 | 1d · oct. 2 | oct. 1 – 4 |
| 9 | 4d · déc. 21–24 | déc. 19 – 27 |
| 10 | 4d · déc. 28–31 | déc. 25 – janv. 3 |
Calculé à partir des jours fériés de Nigeria et des week-ends sam.–dim.. Les jours reportés comptent comme chômés ; les commémorations non. Les ponts coûtent au plus 4 jours de congé, posés uniquement sur des jours ouvrés.
Les données de jours fériés proviennent de sources ouvertes et peuvent ne pas refléter des changements réglementaires de dernière minute. Vérifiez auprès des sources officielles avant toute décision juridique ou financière.