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Ponts en Zimbabwe 2027

Zimbabwe compte 3 ponts (3 jours de repos d’affilée ou plus) en 2027, en comptant les fériés et les week-ends sam.–dim. ; la plus longue pause naturelle dure 4 jours (mars 26 – 29). Bien placé, 1 jour de congé étire une pause jusqu’à 4 jours de repos d’affilée — toutes les options sont ci-dessous.

Ponts
3
Plus longue pause
4 jours
Meilleur pont
+1 → 4 jours
Week-end
sam.–dim.

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Chaque pause de 2027

FériéWeek-endJour de congé
3 joursven., janv. 1 – dim., janv. 3

New Year's Day

123

Étirez-la : posez 4 jours de congé (déc. 28–31) pour 10 jours de repos (déc. 25 – janv. 3).

4 joursven., mars 26 – lun., mars 29

Good Friday · Easter Monday

26272829

Étirez-la : posez 4 jours de congé (mars 22–25) pour 10 jours de repos (mars 20 – 29).

1 jourmar., mai 25

Africa Day — un jour de repos isolé ; faites le pont :

25

Étirez-la : posez 1 jour de congé (mai 24) pour 4 jours de repos (mai 22 – 25).

4 jourssam., août 7 – mar., août 10

Heroes' Day · Defence Forces Day

78910

Étirez-la : posez 3 jours de congé (août 11–13) pour 9 jours de repos (août 7 – 15).

1 jourmer., déc. 22

Unity Day — un jour de repos isolé ; faites le pont :

22

Étirez-la : posez 2 jours de congé (déc. 20–21) pour 5 jours de repos (déc. 18 – 22).

2 jourssam., déc. 25 – dim., déc. 26

Christmas Day · Boxing Day

2526

Étirez-la : posez 2 jours de congé (déc. 23–24) pour 5 jours de repos (déc. 22 – 26).

Tous les plans de pont, par date

Chaque plan ne pose des congés que sur des jours ouvrés entre deux pauses naturelles : tous rendent donc plus d’un jour de repos par jour de congé.

Jours de reposCongésPériode
104d · déc. 28–31déc. 25 – janv. 3
104d · mars 22–25mars 20 – 29
104d · mars 30 – avr. 2mars 26 – avr. 4
4Meilleure option1d · mai 24mai 22 – 25
94d · mai 24 + mai 26–28mai 22 – 30
63d · mai 26–28mai 25 – 30
93d · août 11–13août 7 – 15
52d · déc. 20–21déc. 18 – 22
94d · déc. 20–21 + déc. 23–24déc. 18 – 26
52d · déc. 23–24déc. 22 – 26

Calculé à partir des jours fériés de Zimbabwe et des week-ends sam.–dim.. Les jours reportés comptent comme chômés ; les commémorations non. Les ponts coûtent au plus 4 jours de congé, posés uniquement sur des jours ouvrés.

Les données de jours fériés proviennent de sources ouvertes et peuvent ne pas refléter des changements réglementaires de dernière minute. Vérifiez auprès des sources officielles avant toute décision juridique ou financière.